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湖北省老年大学(省老干部活动中心、 中共湖北省委老干部党校)2020年工作要点
信息来源:原创文章发布时间:2020-04-09浏览次数:2568责任编辑:本站编辑

2020年湖北省老年大学工作的总体要求是:深入学习贯彻党的十九届四中全会精神和省委十一届六次全会精神,认真贯彻落实全国全省老干部工作表彰大会和老干部工作会议精神,充分发挥老年大学、老干部活动中心、老干部党校的主阵地作用,以“能力效率提升年”为抓手,着眼信息化、精准化、规范化建设,不断健全体制机制,创新思路举措,全面提升老年教育的质量和水平。

一、强化政治引领,不断加强老同志思想政治建设

1.加强政治建设。充分发挥老干部党校职能,科学组织全校学员、团员深入学习党的十九届四中全会精神,深刻领会习近平新时代中国特色社会主义思想丰富内涵,使老同志在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,永葆政治本色。

2.加强思想建设。强化老干部党校职能,创新培训方式方法,高标准做好湖北省老年大学“党员初心呈现馆”建设工作,深化“党员体验日”活动。配合局机关组织好“荆楚夕阳红”讲坛、省直离退休干部党支部书记(委员)培训班。深入组织好2020年度我校学员、团队员的政治轮训,科学制订轮训计划,周密搞好协调实施。引导老同志树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

二、规范教学管理,不断推动教学工作创新发展

3.规范教学管理。完善系主任负责制,强化教学督导,

系主任牵头严把教学质量关,收集学员教学质量反馈,鼓励教师教学竞赛。构建由系主任、教师、学员多元主体参与的教学质量评价体系。实时举办系主任教学工作例会,及时组织教师及学员对教学工作进行研讨。坚持“公共课+专业课”的课程体系,利用教学基地的资源优势,将第二三课堂教学与基地建设有机结合,创办各具特色的精品课程。修订完善教学大纲,加强自编教材建设,注重校本教学研究,形成一批高质量教研成果。注重搞好放鹰台教学点省级老同志教学活动的组织实施。

4.加强师资队伍建设。切实做好教师选聘工作,完善师资库建设,加强教师考核评价机制和教学质量监控督导。坚持开展“塑名师、讲名课”活动,加强教师队伍培训,形成梯队化教师队伍。

5.加强师生管理工作。利用荆楚乐龄APP考勤系统,规范师生考勤,提高课堂出勤率,培养优良教风、学风。制定科学评价标准,开展年度优秀教师、学员评选工作,发挥先进典型示范引领作用。组织好新学年网上招生工作,科学安排新增专业班级。加强临时党支部、学委会、班委会的建设,保持良好的学员管理秩序。

6.创新线上教学模式。积极应对新冠肺炎疫情对教学工作带来的影响,构建线上线下相结合的教学模式制定科学合理的线上教学实施方案,建立跨部门协调工作机制,协同保障线上教学工作有序开展。同时,按计划组织公共课远程直播教学活动,加强“远程教育网”“微课堂”的运行管理。拓展与省委组织部电教中心、湖北开放大学、湖北电视台等单位合作,推动老年远程教育创新发展。

三、创新活动形式,不断激发老同志释放正能量

7.大力打造品牌团队。认真落实《湖北省老年大学(省老干部活动中心)团队管理办法》,加强团委会、艺术指导委员会内部管理,开展“创建一流团队”活动,坚持“五个结合”原则(即政治性活动与文化娱乐、体育健身活动相结合,日常活动与大型活动相结合,自娱自乐与竞技比赛相结合,室内活动与室外活动相结合,组织活动与发挥作用相结合),探索开展新的适应经济社会发展需要的品牌活动。

8.丰富活动内容形式。抓好日常训练和业务技能提升,创新节目编排形式,力争编演高质量、高品位的文艺节目。坚持开展校园开放日活动,适时举办第十三届校园文化艺术节。配合局机关举办第二十届省直单位老干部象棋赛和全省第四届老干部太极拳(剑)比赛,组织开展庆祝中国共产党成立99周年系列活动。

9.助推老同志积极发挥余热。坚持开展省老年大学艺术团“六进”活动,健全我校志愿者服务总队组织建设和活动机制,建立灵活便捷、形式多样的志愿服务平台,充分发挥其自我管理、自我教育和积极服务社会的功能作用,精心组织安排志愿服务活动,打造具有特色的志愿服务品牌。

四、弘扬传播正能量,不断增强校园文化软实力

10.搞好校内外宣传。努力办好《秋圃和声》《湖北老年教育》,创新利用校网站、微信公众号、广播站、宣传栏、LED屏、荆楚乐龄APP等自有宣传阵地,大力宣传展示学校工作的新亮点、好做法

11.加强理论研究工作。加大校本研究力度,围绕提升学校办学质量和水平,组织开展理论研究。充分发挥中青年研究骨干作用,积极参与中国老年大学协会、省老年大学协会课题研讨活动。

五、强化精准服务,不断提高服务管理水平

12.加强疫情防控工作。坚持问题导向、精准施策,不断优化完善校园疫情防控举措,筑牢学校疫情防控安全屏障,做到疫情防控与教学、活动“两手抓、两手硬”。

13.加大智慧校园建设。积极开展5G智慧校园建设。完善“荆楚乐龄APP”功能,加快学校各信息系统的融合。建设学校OA办公系统,完善校园车辆及人员智能化出入管理。

14.做好九宫山疗养院建设。认真细致做好九宫山休养院的维修改造工作、服务人员招聘培训、生活物资采买等准备工作,努力改善休养院的环境面貌,全面提升服务保障水平,认真做好老同志暑期疗养接待服务保障等工作。

15.切实提高学校综合服务保障水平。加强对物业公司和酒店的指导和管理,提升物业管理服务水平,提高学校食堂供餐水平,为老同志提供优质满意的服务。做好校园基础设施的升级维护,加强学校安全监管工作,保障老同志在校学习活动安全。

16.充分发挥省老年大学协会平台作用。坚持办好全省老年大学校长培训班和师资培训班,不断促进全省老年大学办学水平的整体提高。积极推进全省老年大学优秀教材的编撰出版工作。进一步加强老年教育理论研究,开展全省理论研究基地的评审工作和课题研究工作。

六、加强自身建设,不断提升干部职工能力素质

17.加强干部职工队伍建设。探索构建践行初心使命长效机制,不断巩固拓展主题教育成果,着力打造政治过硬、业务过硬、作风过硬的干部职工队伍。通过培育典型、示范引领,举办业务技能培训班,推动新时代老年大学工作上新台阶。

18.扎实做好相关工作。全面做好党建、党风廉政建设、国家安全、意识形态、全面深化改革、法治建设、精神文明建设、综治、信访、计生、预算绩效管理、机要、保密、档案、脱贫攻坚等工作。